Decreto del Consiglio federale che conferisce obbligatorietà generale al contratto collettivo di lavoro per il ramo pittura e gessatura Modifica del 23 marzo 2018 Il Consiglio federale svizzero decreta: I Il decreto del Consiglio federale del 19 settembre 20161 che conferisce obbligatorietà generale al contratto collettivo di lavoro per il ramo pittura e gessatura è modificato come segue (modifica del campo d'applicazione): Art. 2 cpv. 2 Il presente decreto è valido per tutte le aziende e per tutti i reparti aziendali come pure per le amministrazioni immobiliari con divisioni proprie di pittura o gessature che eseguono o fanno eseguire lavori di pittura e gessatura e che rientrano nella descrizione della professione del pittore o del gessatore.
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a.
Pittori: applicazione di pittura, materiali di rivestimento ed intonaci plastici, nonché la posa di tappezzerie, pannelli e tessuti di ogni genere, l'applicazione di rivestimenti per pareti e pavimenti senza giunti, inoltre l'abbellimento e la manutenzione di edifici e parti di costruzioni, installazioni ed oggetti, come pure la protezione contro le intemperie ed altri influssi atmosferici.
b.
Gessatori: costruzioni di pareti, soffitti e pavimenti, i rivestimenti, le isolazioni di ogni genere, l'applicazione di rivestimenti per pareti e pavimenti senza giunti, gli intonaci interni ed esterni e gli stucchi, il risanamento di edifici, la protezione di parti di costruzioni e di materiali contro gli influssi fisici e chimici e di materiali pericolosi.
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FF 2016 6513
2018-0844
1625
Contratto colletivo di lavoro per il ramo pittura e gessatura. DCF
FF 2018
II Le disposizioni modificate qui di seguito, menzionate nel contratto collettivo di lavoro per il ramo pittura e gessatura, allegato al decreto del Consiglio federale del 19 settembre 20162, sono dichiarate d'obbligatorietà generale: Art. 9 9.3
Salari Salari base (salari minimi) I salari base ...
Categoria salariale
Pittori Fr.
Gessatori Fr.
V Capi operai A Lavoratori qualificati con certificato dopo 3 anni di esperienza professionale B Lavoratori qualificati C Manovali D Estranei al ramo Giovani lavoratori AFC nel 1o anno post-tirocinio Giovani lavoratori AFC nel 2o anno post-tirocinio Giovani lavoratori AFC nel 3o anno post-tirocinio Giovani lavoratori CFP nel 1o anno post-tirocinio Giovani lavoratori CFP nel 2o anno post-tirocinio Giovani lavoratori CFP nel 3o anno post-tirocinio
5511.
5722.
4818. 4434. 4246. 3964. 4118. 4353. 4617. 3771. 3993. 4213.
5033. 4607. 4406. 4074. 4279. 4513. 4832. 3913. 4148. 4378.
...
Le disposizioni salariali delle categorie B, C e D sono generalmente applicabili solo ai lavoratori dall'età di 18 anni compiuti.
...
Per i lavoratori con capacità lavorative ridotte, d'intesa con la Commissione professionale paritetica regionale o, in mancanza d'essa, d'intesa con la Commissione professionale paritetica centrale, è possibile discostarsi dai salari base. In tal caso, dopo un attento esame, la Commissione professionale paritetica competente provvederà a fissare un nuovo salario minimo.
9.4
Aumenti salariali ... i salari effettivamente pagati (salario lordo = salario prima di ogni deduzione) a tutti i lavoratori assoggettati ... saranno aumentati generalmente di 26 franchi al mese per tutte le categorie.
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FF 2016 6513
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Contratto colletivo di lavoro per il ramo pittura e gessatura. DCF
FF 2018
III I datori di lavoro che hanno concesso, a decorrere dal 1° gennaio 2018, un aumento generale del salario possono computarlo sull'aumento salariale conformemente all'articolo 9 del contratto collettivo di lavoro.
IV Il presente decreto entra in vigore il 1° maggio 2018 e ha effetto sino al 31 marzo 2020.
23 marzo 2018
In nome del Consiglio federale svizzero: Il presidente della Confederazione, Alain Berset Il cancelliere della Confederazione, Walter Thurnherr
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Contratto colletivo di lavoro per il ramo pittura e gessatura. DCF
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FF 2018