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Bekanntmachungen vonDepartementen und andern Verwaltungsstellen des Bundes.
# S T #
Reglement über
die Lehrlingsausbildung im Schaufensterdekorateurberufe.
Das eidgenössische V o l k s w i r t s c h a f t s d e p a r t e m e n t , nach Massgabe von Art. 5, Abs. l, Art. 18, Abs. l, und Art. 19, Abs. l, des Bundesgesetzes vom 26. Juni 1930 über die berufliche Ausbildung (in der Folge Bundesgesetz genannt) und von Art. 4, 5 und 7 der zugehörigen Verordnung I vom 23. Dezember 1932, erlässt nachstehendes
Reglement über die Lehrlingsausbildung im Schaufensterdekorateurberufe.
1. Berufsbezeichnung und Lehrzeitdauer.
Die Lehrlingsausbildung erstreckt sich ausschliesslich auf den Beruf des Schaufensterdekorateurs.
Die Dauer der Lehrzeit beträgt drei Jahre.
Die zuständige kantonale Behörde kann im Einzelfalle unter den Voraussetzungen von Art. 19, Abs. 2, des Bundesgesetzes eine Änderung der normalen Lehrzeit bewilligen.
2. Beschränkung der Zahl der Lehrlinge.
Dekorateure, die sich nur mit der Ausstellung von Markenartikeln befassen, sowie Betriebe, die ausschliesslieh Markenartikel ausstellen, und Spezialgeschäfte, die einen einzigen Artikel führen, wie Schuh- und Hutgeschäfte, dürfen keine Lehrlinge ausbilden.
Ein Betrieb, der ständig l bis 8 gelernte Schaufensterdekorateure beschäftigt, darf jeweilen nur einen Lehrling annehmen.
Betriebe mit ständig 4 bis 6 gelernten Schaufensterdekorateuren dürfen zwei Lehrlinge, und Betriebe mit ständig 7 und mehr gelernten Schaufensterdekorateuren dürfen drei Lehrlinge gleichzeitig ausbilden. Die Aufnahme von zwei und mehr Lehrlingen hat zeitlich so zu erfolgen, dass sich diese gleichmassig auf die einzelnen Lehrjahre verteilen.
Kein Betrieb darf mehr als drei Lehrlinge zu gleicher Zeit ausbilden.
197 Die zuständige kantonale Behörde hat darüber zu wachen, dass die Zahl der in Fachschulen ausgebildeten Lehrlinge mit der Lage des Arbeitsmarktes in einem richtigen Verhältnis steht.
Die Bestimmung des Art. 5, Abs. 2, des Bundesgesetzes über die Beschränkung der Lehrlingszahl durch die zuständige kantonale Behörde im Einzelfalle bleibt vorbehalten.
Beim Vorliegen besonderer Verhältnisse, wie Mangel einer geeigneten Lehrstelle oder Mangel an gelernten Arbeitskräften kann die zuständige kantonale Behörde im Einzelfalle die vorübergehende Erhöhung der hiervor festgesetzten Lehrlingszahl bewilligen.
Anmerkung. Um Störungen im Unterricht der Berufsschule zu vermeiden, wird empfohlen, den Lehrantritt auf den Beginn des Schuljahres anzusetzen.
3. Lehrprogramm.
Allgemeines.
Der Lehrling soll in erster Linie an sauberes, genaues und mit zunehmender Fertigkeit auch an rasches Arbeiten gewöhnt werden. Er ist zur Führung eines Arbeitsbuches anzuhalten und von Anfang an möglichst zu allen beruflichen Arbeiten heranzuziehen.
In Verbindung mit den praktischen Arbeiten sind dem Lehrling folgende Berufskenntnisse zu vermitteln: Allgemeine Begriffe über die bauliche Gestaltung des Schaufensters und die Schaufenstereinrichtungen. Die gebräuchlichen Materialien, Hilfsmittel und Werkzeuge. Warenkunde. Die Grundlagen der Warenausstellung unter Berücksichtigung der Aufgabe des Schaufensters als Werbemittel.
Grundbegriffe über die Entwicklung der Schrift und die Entstehung der verschiedenen Schriftcharaktere. Kenntnisse über die verschiedenen in das Fach einschlagenden Maltechniken. Kenntnisse der Farbenharmonie und der Proportionen. Schaufensterentwürfe, gezeichnet und in Farben.
Die nachstehend aufgeführten Arbeiten der einzelnen Lehrjahre dienen als Wegleitung für die planmässige Ausbildung des Lehrlings. Sie sind, soweit notwendig, während der ganzen Lehrzeit zu wiederholen. Die Ausbildung des Lehrlings ist derart zu fördern, dass er am Ende seiner vertraglichen Lehrzeit die im nachstehenden Lehrprogramm enthaltenen Arbeiten selbständig ausführen kann.
Erstes Lehrjahr.
Vorbereitungsarbeiten beim Dekorieren. Bespannen von Schaufensterhintergründen und Podien mit Dekorationspapieren und Stoffen. Ausführen einfacher Schriften und Preisetiketten, unter Verwendung von Pinsel und Feder. Farbenmischen.
Zweites Lehrjahr.
Mithelfen beim Dekorieren von Schaufenstern und bei Innendekorationen.
Schreiben von Plakaten und Etiketten. Ausschneiden von Buchstaben und ßundesblatt. 90. Jahrgang. Bd. I.
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198 Motiven. Anfertigen von Dekorationshilfsmitteln. Mithelfen bei der Ausführung von gemalten Hintergründen. Schaufensterfiguren.
Drittes Lehrjahr.
Selbständiges Dekorieren von Schaufenstern. Entwerfen von Schaufensterdekorationen. Einfache Arbeiten in der Spritztechnik. Selbständiges Anfertigen von Schaufenster- und Innenplakaten, gemalten Schaufensterhintergründen und Motiven.
Geschäfte, die Damenkleiderstoffe führen, haben ihre Dekorateurlehrlinge auch mit dem Stecken von Kleidern vertraut zu machen.
4. Übergangsbestimmung.
Die Bestimmungen über die Dauer der Lehrzeit und die Beschränkung der Zahl der Lehrlinge fallen für Lehrverhältnisse, die vor Inkrafttreten dieses Réglementes vertraglich vereinbart worden sind, ausser Betracht.
5. Inkrafttreten.
Dieses Eeglement tritt am 1. April 1938 in Kraft.
Bern, den 30. Dezember 1937.
Eidgenössisches
Volkswirtschaftsdepartement: Obrecht.
Reglement über
Mindestanforderungen der Lehrabschlussprüfung im Schaufensterdekorateurberufe, Das eidgenössische Volkswirtschaftsdepartement, nach Massgabe des Art. 39, Abs. 2, des Bundesgesetzes vom 26. Juni 1930 ' über die berufliche Ausbildung und des Art. 29 der zugehörigen Verordnung I vom 23. Dezember 1932, erlässt nachstehendes
Reglement über die Mindestanforderungen der Lehrabschlussprüfung im Schaufensterdekorateurberufe.
1. Allgemeine Bestimmungen.
Die Lehrabschlussprüfung zerfällt in zwei Teile: a. Prüfung in den berufskundlichen Fächern (Arbeitsprüfung, Berufskeuntnisse und Fachzeichnen);
199 b. Prüfung in den geschäftskundlichen Fächern (Rechnen, Buchführung, Muttersprache, Staats- und Wirtschaftskunde).
Die nachstehenden Bestimmungen über die Mindestanforderungen beziehen sich ausschliesslich auf die unter lit. a aufgeführten Prüfungsfächer.
2. Durchführung der Lehrabschlussprüfung in den berufskundlichen Fächern.
Durch die Prüfung soll festgestellt werden, ob der Prüfling die zur Ausübung seines Berufes als Schaufensterdekorateur nötigen Fertigkeiten und Kenntnisse besitzt.
Für jede Prüfung ist die nötige Anzahl Experten zu bestimmen, wobei in brster Linie Fachleute in Frage kommen, die einen Expertenkurs mit Erfolg bestanden haben. Die Ausführung der Arbeiten in der Arbeitsprüfung und im Fachzeichnen ist von einem Experten gewissenhaft zu überwachen. Die Beurteilung der Prüfungsarbeiten sowie die Prüfung in den Berufskenntnissen hat dagegen durch zwei Experten zu erfolgen.
Die Prüfung ist von den Experten sorgfältig vorzubereiten. Dem Prüfling sind sein Arbeitsplatz (Schaufenster) und das nötige Material anzuweisen, die Unterlagen zu den Prüfungsarbeiten auszuhändigen und diese, soweit nötig, zu erklären. Der Experte hat den Prüfling in ruhiger und wohlwollender Weise zu behandeln; allfällige Bemerkungen seien sachlich.
3. Prüfungsdauer.
Die Prüfung dauert 2% Tage: a. Arbeitsprüfung ca. 14 Stunden, b. Berufskenntnisse ca. l Stunde, c. Fachzeichnen ca. 5 Stunden.
Dazu kommt die Prüfung in d,ßn geschäftskundlichen Fächern nach besondern Anordnungen der zuständigen kantonalen Behörde.
4. Prüfungsstoff.
·a. Arbeitsprüfung (ca. 14 Stunden).
Selbständiges Dekorieren eines Schaufensters; Anfertigen eines Schaufensterplakates und von Preisetiketten.
Kleiderstecken (nur für Prüflinge aus Geschäften, die Damenkleiderstoffe führen).
b. Berufskenntnisse (ca. l Stunde).
Bauliche Gestaltung und Einrichtung des Schaufensters. Schaufenstermaterial, Hilfsmittel und Werkzeuge.
Warenkunde, Verwendung, Wichtigkeit und Wert der Ware.
In das Fach einschlagende Maltechniken.
200
Grundbegriffe der Warenausstellung bezüglich Dekoration, Blickfang und Werbekraft.
Farbenharmonie.
c. Fachzeichnen (ca. 5 Stunden).
Gegenständliches Zeichnen nach Natur.
Entwurf einer einfachen Schaufensterdekoration.
5. Beurteilung und Notengebung.
Allgemeines.
Massgebend für die Bewertung der Berufsarbeiten sind saubere und genaue Ausführung, die zum Ausdruck gebrachte Idee, die Farbengestaltung, der künstlerische Aufbau, der werbetechnische Wert des Schaufensters und die verwendete Arbeitszeit. Der Prüfling hat die benötigte Arbeitszeit aufzuschreiben.
Auf Angaben des Prüflings, er sei in gewisse Arbeiten nicht eingeführt worden, darf keine Eücksicht genommen werden. Die Experten haben die für die einzelnen Prüfungspositionen einzutragenden Noten nach einer Skala zu erteilen, in der l die beste, 5 die schlechteste Note bedeutet. Halbe Noten sind von l bis 8 zulässig.
1 = sehr gut : für qualitativ und quantitativ vorzügliche Leistung ; 2 = gut : für saubere, mit geringen Fehlern behaftete Arbeit ; 3 = genügend : für noch brauchbare Arbeit ; 4 = ungenügend : für eine Arbeit, die den Mindestanforderungen, die an einen angehenden Schaufensterdekorateur zu stellen sind, nicht entspricht ; 5 = unbrauchbare Arbeit.
Die Note in der Arbeitsprüfung, den Berufskenntnissen und im Fachzeichnen bildet je das Mittel aus den nachstehend aufgeführten Prüfungspositionen und ist auf eine Dezimalstelle zu berechnen. Das entsprechende Formular kann vom Verband der Berufsschaufensterdekorateure der Schweiz oder vom Schweizerischen Berufsverband zur Förderung der Schaufensterdekoration unentgeltlich bezogen werden.
Pos.
» » » »
1.
2.
3.
4.
5.
Arbeitsprüfung, a. Dekoration.
Sachlichkeit und Sauberkeit in der Ausführung.
Eaumaufteilung.
Farbenzusammenstellung.
Idee, Aufmerksamkeits- und werbetechnischer Wert.
Kleiderstecken (nur für Prüflinge aus Geschäften, die Damenkleiderstoffe führen).
201 b. Plakat und Preisetiketten.
Pos. 6. Sachlichkeit und Sauberkeit in der Ausführung.
» 7. Textanordnung.
» 8. Anpassung an die Warenausstellung, insbesondere hinsichtlich Farbe, Grosse und Schriftwahl.
Berufskenntnisse.
Bauliche Gestaltung des Schaufensters.
Material- und Werkzeugkunde.
Warenkunde.
Maltechniken.
Fachkenntnisse über die Warenausstellung.
Farbenharmonie.
Fachzeichnen.
Pos. 1. Gegenständliches Zeichnen.
» 2. Schaufensterentwurf.
Pos.
» » » » »
1.
2.
8.
4.
5.
6.
Prüfungsergebnis.
Das Ergebnis der Lehrabschlussprüfung wird durch eine Gesamtnote festgesetzt, die aus folgenden vier Noten, wovon die Note der Arbeitsprüfung doppelt zu rechnen ist, ermittelt wird: Note der Arbeitsprüfung, Note in den Berufskenntnisseh, Note im Fachzeichnen, Mittelnote aus der Prüfung in den geschäftskundlichen Fächern (Rechnen, Buchführung, Muttersprache, Staats- und Wirtschaftskunde).
Die Gesamtnote ist das Mittel aus diesen Noten (1/5 der Notensumme) ; sie ist auf eine Dezimalstelle zu berechnen.
Die Prüfung ist bestanden, wenn sowohl die Note der Arbeitsprüfung als auch die Gesamtnote je den Wert 8,0 nicht überschreitet.
Wo sich bei der Prüfung Mängel in der beruflichen Ausbildung zeigen, haben die Experten genaue Angaben über ihre Beobachtungen in das Prüfungsformular einzutragen. Dieses ist unverzüglich der zuständigen kantonalen Behörde zuzustellen.
6. Inkrafttreten.
Dieses Eeglement tritt am 1. April 1938 in Kraft.
Bern, den 80. Dezember 1937.
TM
Eidgenössisches Volkswirtschaftsdepartement : Obrecht.
202
Reglement über
die Lehrtöchterausbildung im Modistinnengewerbe.
Das eidgenössische V o l k s w i r t s c h a f t s d e p a r t e m e n t , nach Massgabe von Art. 5, Abs. l, Art. 18, Abs. l, und Art. 19, Abs. l, des Bundesgesetzes vom 26. Juni 1980 über die berufliche Ausbildung (in der Folge Bundesgesetz genannt) und von Art. 4, 5 und 7 der zugehörigen Verordnung I vom 28. Dezember 1932, erlässt nachstehendes
Reglement Über die Lehrtöchterausbildung im Modistinnengewerbe.
1. Berufsbezeichnung und Lehrzeitdauer.
Die Lehrtöchterausbildung im Modistinnengewerbe erstreckt sich ausschliesslich auf den Beruf der Modistin.
Die Dauer der Lehrzeit beträgt 2 Jahre.
Die zuständige kantonale Behörde kann im Einzelfalle unter den Voraussetzungen von Art. 19, Abs. 2, des Bundesgesetzes eine Änderung der normalen Lehrzeitdauer bewilligen.
2. Beschränkung der Zahl der Lehrtöchter.
Ein Betrieb, in dem die Meisterin allein tätig ist, darf jeweils nur eine Lehrtochter ausbilden. Betriebe, in denen ausser der Meisterin ständig l bis 2 gelernte Modistinnen arbeiten, dürfen eine zweite Lehrtochter annehmen, wenn die erste die Hälfte ihrer ·vertraglichen Lehrzeit bestanden hat.
Betriebe, die ständig 8--6 gelernte Modistinnen beschäftigen, dürfen 8 Lehrtöchter, Betriebe, die ständig 7--11 gelernte Modistinnen beschäftigen, dürfen 4 Lehrtöchter ausbilden.
Auf je eine bis fünf weitere gelernte Modistinnen darf eine weitere Lehrtochter angenommen werden. Kein Betrieb darf aber gleichzeitig mehr als sechs Lehrtöchter ausbilden.
Die Bestimmung des Art. 5, Abs. 2, des Bundesgesetzes über die Beschränkung der Lehrtöchterzahl durch die zuständige kantonale Behörde im Einzelfalle bleibt vorbehalten.
Beim Vorliegen besonderer Verhältnisse, wie Mangel einer geeigneten Lehrstelle oder Mangel an gelernten Arbeitskräften, kann die zuständige
203 kantonale Behörde im Einzelfalle die vorübergehende Erhöhung der hievor festgesetzten Zahl der Lehrtöchter bewilligen.
Anmerkung. Um Störungen im Unterricht der Berufsschule zu vermeiden, wird empfohlen, den Lehrantritt auf Beginn des Schulsemesters anzusetzen.
3. Lehrprogramm.
Allgemeines.
Die Lehrtochter soll in erster Linie an sauberes, genaues und mit zunehmender Fertigkeit auch an rasches Arbeiten gewöhnt werden. Sie ist zur Ordnung und Eeinlichkeit bei der Ausübung des Berufes und zur Führung eines Arbeitsbuches anzuhalten und von Anfang an möglichst zu allen beruflichen Arbeiten heranzuziehen.
In Verbindung mit den praktischen Arbeiten sind der Lehrtochter folgende Berufskenntnisse zu vermitteln: Benennung, Eigenschaften und Verwendung der gebräuchlichsten Materialien und Zutaten; ihre Verarbeitung, Beurteilung und Qualitätsmerkmale.
Die verschiedenen Näharten, Arbeitsmethoden und Arbeitstechniken. Massnahmen zur Verhütung von Krankheiten und Unfällen bei der Berufsausübung.
Erstes Lehrjahr.
Einführen in das Behandeln, Verwenden und Instandhalten der Geräte und der Nähmaschine durch Mithilfe bei den vorkommenden Berufsarbeiten.
Üben im Nähen der Hutfutter ; Anbringen von Draht, Einfassungen und Entrébändern; Auftrennen, Säumen und Appretieren der Hüte. Einführen in das Formen von Hüten. Anfertigen von Bisen, Fältlein, Steppereien, Bandgarnituren, Büschen und Plissés. Einfache Änderungen und Eeparaturen.
Zweites Lehrjahr.
Stetes Üben der Arbeiten des ersten Lehrjahres. Selbständiges Formen der Hüte, einschliesslich Patron abnehmen; Kopieren und Bügeln. Drahten von Sparterie-Typen. Selbständiges Anfertigen von Stroh-, Filz-, Stoff- und Samthüten. Ausführen aller vorkommenden Änderungen und Beparaturen.
Die Ausbildung der Lehrtochter ist derart zu fördern, dass sie alle im vorstehenden Lehrprogramm enthaltenen Arbeiten, sowie die Mass- und Bedarfs"bestimmungen tür Material und Zutaten selbständig ausführen kann.
4. Übergangsbestimmung.
Die Bestimmungen über die Dauer der Lehrzeit und die Beschränkung der Zahl der Lehrtöchter fallen für Lehrverhältnisse, die vor Inkrafttreten dieses Eeglementes vertraglich vereinbart worden sind, ausser Betracht.
204 5. Inkrafttreten.
Dieses Eeglement tritt am 1. April 1938 in Kraft.
Bern, den 31. Dezember 1937.
Eidgenössisches
Volkswirtschaftsde'partement: Obrecht.
Reglement über
die Mindestanforderungen der Lehrabschlussprüfung im Modistinnengewerbe.
Das eidgenössische
Volkswirtschaftsdepartement,
nach Massgabe des Art. 39, Abs. 2, des Bundesgesetzes vom 26. Juni 1930 über die berufliche Ausbildung und des Art. 29 der zugehörigen Verordnung I vom 23. Dezember 1932, erlässt nachstehendes
Reglement über die Mindestanforderungen der Lehrabschlussprüfung im Modistinnengewerbe.
1. Allgemeine Bestimmungen.
Die Lehrabschlussprüfung zerfällt in zwei Teile : a. Prüfung in den berufskundlichen Fächern (Arbeitsprüfung, Berufskenntnisse und Fachzeichnen); b. Prüfung in den geschäftskundlichen Fächern (Eechnen, Buchführung Muttersprache, Staats- und Wirtschaftskunde).
Die nachstehenden Bestimmungen über die Mindestanforderungen beziehen sich ausschliesslich auf die unter lit. a aufgeführten Prüfungsfächer.
2. Durchführung der Lehrabschlussprüfung in den berufskundlichen Fächern.
Durch die Prüfung soll festgestellt werden, ob die Kandidatin die zur Ausübung ihres Berufes als Modistin nötigen Fertigkeiten und Kenntnisse besitzt.
Für jede Prüfung ist die nötige Anzahl Expertinnen zu bestimmen, wobei in erster Linie Fachpersonen in Frage kommen, die einen Expertinnenkurs mit Erfolg bestanden haben. Die Ausführung der Arbeiten in der Arbeitsprüfung und im Fachzeichnen ist von einer Expertin gewissenhaft zu überwachen. Die
205 Prüfung in den Berufskenntnissen, sowie die Beurteilung der Prüfungsarbeiten hat dagegen in Anwesenheit von zwei Expertinnen zu erfolgen.
Die Prüfung ist von den Expertinnen sorgfältig vorzubereiten. Der Kandidatin sind ihr Arbeitsplatz anzuweisen, die Unterlagen zu den Prüfungsarbeiten auszuhändigen und, wenn nötig, zu erklären. Das persönliche Werkzeug, die Zeichenutensilien für das Fachzeichnen und die Materialien hat die Kandidatin nach Weisung der Expertinnen selbst mitzubringen. Die Expertin hat die Kandidatin in ruhiger und wohlwollender Weise zu behandeln. Allfällige Bemerkungen seien sachlich.
3. Prüfungsdauer.
Die Prüfung dauert 2 Tage.
a. Arbeitsprüfung ca. 12 Stunden, b. Berufskenntnisse ca. % Stunde, c. Fachzeichnen ca. 8 Stunden.
Dazu kommt die Prüfung in den geschäftskundlichen Fächern nach den besondern Anordnungen' der zuständigen kantonalen Behörde.
4, Pruîungsstoïï.
a. Arbeitsprüfung.
Jede Kandidatin hat der jeweiligen Mode entsprechend einen Filz- oder Stoff- und einen Strohhut von Grund auf anzufertigen. Der eine Hut ist nach einem Muster, der andere nach freier Wahl herzustellen. Die Art des Hutes nach freier Wahl ist vorzuschreiben und das Material dafür der Kandidatin an der Prüfung abzugeben. Zudem hat jede Kandidatin die Änderung eines Hutes auszuführen.
b. Berufskenntnisse.
Die Prüfung ist möglichst anhand von Anschauungsmaterial vorzunehmen.
Sie erstreckt sich auf folgende Gebiete : Materialkunde. Benennung, Eigenschaften, Beurteilung und Verwendung der wichtigsten im Berufe vorkommenden Materialien, wie Stroh, Filz, Stoff, Zutaten und Garnituren.
Werkzeugkunde. Die Werkzeuge und ihre Behandlung. Beschreibung eines zweckmässigen Ateliers und der nötigen Einrichtungen.
Allgemeine Fachkenntnisse. Beschreibung einiger Modelle, Arbeitsvorgänge und Arbeitstechniken.
c. Fachzeichnen.
Es sind folgende Prüfungsaufgaben auszuführen: 1. Entwerten eines Hutes.
2. Abzeichnen eines Modellhutos.
206 5. Beurteilung und Notengebung.
Allgemeines.
Massgebend für die Bewertung der Berufsarbeiten sind saubere und genaue Arbeit, Arbeitseinteilung, Handfertigkeit und die verwendete Arbeitszeit. Für jede Arbeit ist die benötigte Zeit aufzuschreiben.
Auf Angaben der Kandidatin, sie sei in gewisse Arbeiten nicht eingeführt worden, darf keine Bücksicht genommen werden.
Die Expertinnen haben die für die einzelnen Prüfungspositionen einzutragenden Noten nach einer Skala zu erteilen, in der l die beste, 5 die schlechteste Note bedeutet. Halbe Noten sind von l--8 zulässig.
1 = sehr gut: für qualitativ und quantitativ vorzügliche Leistung; 2 = gut: für saubere, mit geringen Fehlem behaftete Arbeit; 3 = genügend : für noch brauchbare Arbeit ; 4 = ungenügend : für eine Arbeit, die den Mindestanforderungen, die an eine angehende Modistin zu stellen sind, nicht entspricht; 5 = unbrauchbare Arbeit.
Die Note in der Arbeitsprüfung, den Berufskenntnissen und im Fachzeichnen bildet je das Mittel aus den nachstehenden Positionen der einzelnen Prüfungsfächer und ist auf eine Dezimalstelle zu berechnen. Das entsprechende Formular kann vom Schweizerischen Frauengewerbeverband unentgeltlich bezogen werden.
Arbeitsprüfung, Für die Beurteilung dieser Arbeiten sind bei jeder Position Arbeitsweise und Arbeitsleistung zu berücksichtigen.
a. Hut nach Muster.
Pos. 1. Formung des Kopfes.
» 2. Formung des Bandes.
· » 8. Ausarbeiten und Garnieren.
fe. Hut nach freier Wahl.
Pos. 4. Anfertigen der Form.
» 5. Ausarbeiten und Garnieren.
» 6. Formensinn und Geschmack.
G. Änderung eines Hutes.
Pos. 7. Form.
» 8. Ausarbeiten und Garnieren.
Berufskenntnisse.
Pos. 1. Materialkunde.
» 2. Werkzeugkunde.
» 8. Allgemeine Fachkenntriisse.
207
Fachzeichnen.
Pos. 1. Beurteilung des Entwurfes in bezug auf Formensinn und Geschmack.
» 2. Zeichnerische Darstellung des Entwurfes.
» 3. Darstellung des abgezeichneten Hutes.
Prüfungsergebnis.
Das Ergebnis der Lehrabschlussprüfung wird durch eine Gesamtnote festgesetzt, die aus folgenden vier Noten, von denen die Note der Arbeitsprüfung doppelt zu rechnen ist, ermittelt wird: Note der Arbeitsprüfung, » Note in den Berufskenntnissen, Note im Fachzeichnen, Mittelnote aus der Prüfung in den geschäftskundlichen Fächern (Rechnen, Buchführung, Muttersprache, Staats- und Wirtschaftskunde).
Die Gesamtnote ist das Mittel aus diesen Noten (*/6 der Notensumme); sie ist auf eine Dezimalstelle zu berechnen.
Die, Prüfung ist bestanden, wenn sowohl die Note der Arbeitsprüfung als auch die Gesamtnote je den Wert 8,0 nicht überschreitet.
Wo sich bei der Prüfung Mängel in der beruflichen Ausbildung zeigen, haben die Expertinnen genaue Angaben über ihre Beobachtungen in das Prüfungsformular einzutragen. Dieses ist unverzüglich der zuständigen kantonalen Behörde zuzustellen.
6. Inkrafttreten.
Dieses Règlement tritt am 1. April 1988 in Kraft.
Bern, den 81. Dezember 1937. .
Eidgenössisches 780
Volksimrtschaftsdepartement: Obrecht.
208
Reglement über die
.
Zwischenprüfungen im Buchdruckgewerbe.
Art. 1.
Nach Massgabe von Art. 17, Abs. 2, des Bundesgesetzes vom 26. Juni 1930 über die berufliche Ausbildung und Art. 22 bis 27 der zugehörigen Verordnung I vom 23. Dezember 1932 veranstalten die nachstehenden Berufsverbände, der Schweizerische Buchdruckerverein, der Schweizerische Faktorenverband, der Schweizerische Typographenbund und die Schweizerische Buchdruckergewerkschaft, auf dem ganzen Gebiet der Eidgenossenschaft
Zwischenprüfungen im Buchdruckgewerbe.
I. Organisation.
Art. 2.
Mit der Organisation der Zwischenprüfungen ist die bestehende Zentralkommission für das schweizerische Buchdruckgewerbe betraut. Sie wird von den erwähnten Berufsverbänden ernannt und vertritt diese gegenüber den eidgenössischen und kantonalen Behörden. Die Zentralkommission stellt eine Wegleitung für Prüfungsexperten auf.
Art. 3.
Jeder Kanton bildet in der Begel einen Prüfungskreis. Kleinere Kantone können gemeinsam einen Prüfungskreis bilden oder sich einem benachbarten Prüfungskreis anschliessen. Vereinbarungen hierüber zwischen der Zentralkommission und den zuständigen kantonalen Behörden sind dem Bundesamt für Industrie, Gewerbe und Arbeit bekanntzugeben.
Art. 4.
Für jeden Prüfungskreis wird von der zuständigen kantonalen Behörde auf Vorschlag der lokalen Berufsorganisationen eine Prüfungskommission von mindestens 5 Mitgliedern ernannt, in welcher der Kanton vertreten ist. Wenn möglich ist diese Prüfungskommission die gleiche Kommission, welche die Lehrabschlussprüfungen durchführt.
209
In Prüfungskreisen, die aus mehreren Kantonen bestehen, ernennt diejenige kantonale Behörde die Prüfungskommission, auf deren Gebiet die Prüfungen stattfinden. Jede beteiligte Kantonsbehörde hat das Eecht einer Vertretung in der Kommission.
Die Prüfungskommission führt die Prüfungen durch. Sie konstituiert sich selbst und regelt in einem Geschäftsreglement den Verkehr zwischen der kantonalen Behörde, den Betriebsinhabern und der Zentralkommission.
Die Zentralkommission ist für die Versicherung der Lehrlinge gegen Unfälle und Sachschäden während der Prüfung besorgt.
II. Anlage und Durchführung der Prüfungen.
Art. 5.
Die Zwischenprüfungen finden gegen Ende der ersten Hälfte der Lehrzeit statt.
Art. 6.
In der Eegel werden jährlich einmal Zwischenprüfungen durchgeführt.
Sie dauern einen Tag, wovon je die Hälfte eingeräumt wird für a. die Prüfung in den Berufskenntnissen, b. die Arbeitsprüfung.
Art. 7.
Die Prüfung in den Berufskenntnissen wird nach Anordnung der Prüfungskommission gruppenweise vorgenommen. Wo es zweckmässig erscheint, kann diese Prüfung auch besonderen Experten übertragen werden.
Die Arbeitsprüfung wird in einer hiefür geeigneten Druckerei, graphischen Anstalt oder Berufsschule durchgeführt; sie wird von einem Arbeitgeberund einem Arbeitnehmervertreter abgenommen.
Art. 8.
Zu den Prüfungen haben ausser den Vertretern des Bundes und der Kantone nur Personen Zutritt, die hiefür vom Vorsitzenden die Bewilligung erhalten haben. Dieser ist dafür verantwortlich, dass die Lehrlinge ihre Arbeiten ungehindert ausführen können.
in. Anforderungen an die Lehrlinge.
Art. 9.
Berufskenntnisse.
Schriftsetzer.
1. Manuskriptlesen und technisches K o p f r e c h n e n . Das Manuskript, eine Quartseite Handschrift, soll gut lesbar sein. Technisches Kopfrechnen.
210
2. Allgemeine Fachkenntnisse. Schrift und Bundmaterial. Heute gebräuchliche Fachausdrücke. Korrekturzeichen (Korrigieren eines fehlerhaften Korrekturstreifens).
8. Ausschiessen. Die Grundregeln des Ausschiessens. Ausschiessen von 4, 8 und 16 Seiten sowie 4 Seiten als Streifen und 16 Seiten als Schön- und Widerdruckform.
4. M u t t e r s p r a c h e . Diktat; Abkürzungen, römische Ziffern und die gebräuchlichsten Währungsbezeichnungen.
5. Zweite Landessprache. Schriftliche Übersetzung in die Muttersprache. Für die französische Schweiz und den Kanton Tessin zudem Lesen eines einfachen Textes in gotischer Schrift.
Arbeitsprüfung.
1. Glatter Satz und Ablegen. Mindestleistung pro Stunde: 1040 Buchstaben Garmond auf 18 bis 24 Cicero Breite, nach gedrucktem oder gutem Schreibmaschinen-Manuskript. Es soll mindestens eine Stunde Antiqua oder Fraktur gesetzt werden. Hiebei soll auf gutes Ausschliessen und die Anwendung der typographischen Begeln geprüft werden. Beim Ablegen ist auf richtige Haltung des Griffes und richtige Verteilung des Ausschlusses zu achten.
2. Geschäftskarte und Inserat. Satz einer einfachen Geschäftskarte und eines Inserates. Das Manuskript soll fortlaufend geschrieben sein.
Angaben über Format und Papierfarbe sind unerlässlich. Schriftwahl und Ausführung bleiben freigestellt.
8. Tabellensatz. Satz einer einfachen Tabelle nach handgeschriebener Vorlage.
Art. 10.
T, , , .
Buchdrucker.
ßerufsltenntmsse.
1. Ausschiessen, Fachausdrücke. Die Grundregeln des Ausschiessens.
Ausschiessen von 4, 6, 8, 12 und 16 Seiten Hoch- und Querformat. 4 Seiten als Streifen. 16 Seiten als Schön- und Widerdruckform. -- Fachausdrücke und typographisches Masssystem. Ausschluss.
2. Maschinenkenntnisse. Tiegeldruckpresse, Schnellpresse.
8. Farbenkenntnisse und Farbenmischen. Schwarze Farben, Grundfarben, Sekundärfarben, lasierende und deckende Farben, Kopierfarbe.
-- Mischen einer Zweitfarbe nach Vorlage. Die gemischte Farbe muss mit einer Handwalze auf einen Streifen Papier aufgetragen werden.
4. Walzenkenntnisse. Eigenschaften der Walzen. Zusammensetzung der Walzenmasse. GUSS der Walzen.
211
5. Papier- und Klischeekenntnisse. Papiersorten und Formatbezeichnungen. -- Autotypie, Strichätzung, Galvano und Stereo.
Arbeitsprüfung.
1. Formatmachen und Schliessen. Ausschiessen von 8 Seiten Hochoder Querformat. Bezeichnung der Formatstege. Zu diesem Zwecke ist dem Lehrling ein gefalzter Auflagebogen mit angezeichnetem Schnitt zu übergeben. Dem Lehrling muss freigestellt werden, durch Aufkleben einer Textseite die richtige Baumverteilung zu prüfen. -- Einsetzen der Formatstege.
Ermitteln von Kapital- und Mittelsteg. Schliessen der Form.
2. Einrichten einer Stoppzylinderpresse. Die Maschine muss gründlich gereinigt und nur mit dem Grundaufzug versehen sein. Das Oberband muss eingezogen sein. -- Einziehen des Unterbandes ; Stellen der Walzen ; Auf zugmachen, Greifer- und Markenstellen, Stellen des Farbkastens.
3. Eegistermachen und Zurichten. Eegistermachen und Formatstellung. ·-- Die Zurichtung hat nach Schattierung zu geschehen. -- Papierabzählen, Papierauf- und -wegsetzen.
4. Drucken auf einer arbeit.
Tiegeldruckpresse. Einfache Akzidenz-
Art. 11.
Beruj'skenntnisse.
Stereotypeare.
1. Ausschiessen. Grundregeln des Ausschiessens. Ausschiessen einfacher Formen.
2. Allgemeine Fachkenntnisse. Kenntnis und Benennung der verschiedenen Schriftkegel; Kenntnis der üblichen Fachausdrücke.
3. Maschinenkenntnisse. Prägepresse, Fräse, Facettier- und Bestossmaschine.
Arbeitsprüfung.
1. Handmatrize. Streichen einer Handmatrize.
2. Formatmachen und Schliessen einer glatten Satzform.
3. Matrizieren einer glatten Satzform.
4. Giessen einer glatten Satzform.
5. Fertigmachen und Korrektur. Bestossen, Facettieren und Fertigmachen einer Ciceroplatte und eines Vollgusses. Montieren eines Klischees.
Ausführung einer einfachen Korrektur.
212 Art. 12.
,, ,, , .
Galvanoplastiker.
Beruf skenntmsse.
1. Materialkenntnisse. Kenntnis der Zusammensetzung des Wachses zum Prägen nach dem Wachsverfahren.
2. Allgemeine Fachkenntnisse. Kenntnis der Zusammensetzung, der Temperatur und der Stärke des Bades. -- Kenntnis der üblichen Fachausdrücke.
Arbeitsprüfung.
1. Formenschliessen. Schliessen einer glatten Satzform und einer einfachen Klischeeform.
2. Prägen einer glatten Satzform und einer einfachen Klischeeform.
3. Abdecken und Zur ich t en eines Abdruckes zum Einhängen ins Bad.
Art. 13.
Stereotypeur-Galvanoplastiker.
Für die Prüfung von Lehrlingen, die sowohl den Beruf eines Stereotypeurs als auch denjenigen eines Galvanoplastikers erlernen, sind die vorstehend in Art. 11 und 12 aufgeführten Prüfungsprogramme massgebend.
IV. Beurteilung und Notengebung.
Art. 14.
Allgemeines.
Massgebend für die Bewertung der Berufsarbeiten sind Zweckmässigkeit, technische Ausführung, sowie die verwendete Arbeitszeit. Für jede Arbeit ist die wirklich benötigte Zeit aufzuschreiben.
Die Experten haben die für die einzelnen Prüfungspositionen einzutragenden Noten nach einer Skala zu erteilen, in der l die beste, 5 die schlechteste Note bedeutet. Halbe Noten sind von l--3 zulässig.
1 = sehr gut: für qualitativ und quantitativ vorzügliche Leistung; 2 = gut: für saubere, mit geringen Fehlern behaftete Arbeit; 3 = genügend: für noch brauchbare Arbeit; 4 = ungenügend: für eine Arbeit, die den Mindestanforderungen, die unter Berücksichtigung der Dauer der bestandenen Lehrzeit an einen Lehrling zu stellen sind, nicht entspricht; 5 = unbrauchbare Arbeit.
213
Die Note in den Berufskenntnissen und in der Arbeitsprüfung bildet je das Mittel aus den nachstehenden Positionen der einzelnen Prüfungsfächer; sie ist auf eine Dezimalstelle zu berechnen. Das entsprechende Formular kann von der Zentralkommission für das schweizerische Buchdruckgewerbe unentgeltlich bezogen werden.
Berufskenntnisse. 1.
2.
3.
4.
5.
Arbeitsprüfung.
l.
2.
3.
a. Schriftsetzer.
Manuskriptlesen und technisches Kopfrechnen.
Allgemeine Fachkenntnisse.
Ausschiessen.
Muttersprache.
Zweite Landessprache.
Glatter Satz und Ablegen.
Geschäftskarte und Inserat.
Tabellensatz.
Berufskenntnisse. 1.
2.
3.
4.
5.
Arbeitsprüfung.
1.
2.
3.
4.
b. Buchdrucker.
Ausschiessen, Fachausdrücke.
Maschinenkenntnisse.
Farbenkenntnisse und' Farbenmischen.
Walzenkenntnisse.
Papier- und Klischeekenntnisse.
Formatmachen und Schliessen.
Einrichten einer Stoppzylinderpresse.
Eegistermachen und Zurichten.
Drucken auf einer Tiegeldruckpresse.
c. Stereotypeure.
Berufskenntnisse. 1. Ausschiessen.
2. Allgemeine Fachkenntnisse.
3. Maschinenkenntnisse.
Arbeitsprüfung.
1. Handmatrize.
2. Formatmachen und Schliessen.
3. Matrizieren.
4. Giessen.
5. Fertigmachen und Korrektur.
d. Galvanoplastiker.
Berufskenntnisse. 1. Materialkenntnisse.
2. Allgemeine Fachkenntnisse.
Arbeitsprüfung.
1. Formenschliessen.
2. Prägen.
3. Abdecken und Zurichten.
Bundesblatt. 90. Jahrg. Bd. I.
16
214 e. Stereotypeur-Galvanoplastiker.
Für die Prüflinge, die sowohl den Beruf eines Stereotypeurs als auch denjenigen eines Galvanoplastikers erlernen, sind die vorstehend unter lit. c und d aufgeführten Prüfungspositionen massgebend.
Art. 15.
Prüfungsergebnis.
Die Prüfung ist bestanden, wenn sowohl in den Berufskenntnissen als in der Arbeitsprüfung die Note 3,0 nicht überschritten wird. Ferner darf in der Arbeitsprüfung höchstens in einer Position die Note 4 und in keiner die Note 5 erreicht werden.
Die Noten werden von der Prüfungskommission dem Betriebsinhaber und dem Lehrling bekanntgegeben.
Art. 16.
Die Prüfungsformulare sind stets im Doppel auszufüllen und von der Prüfungskommission unverzüglich der zuständigen kantonalen Behörde und der Zentralkommission einzureichen.
Wo sich bei der Zwischenprüfung Mängel in der beruflichen Ausbildung zeigen, haben die Experten genaue Angaben über ihre Beobachtungen in das Prüfungsformular einzutragen.
Art. 17.
Besteht ein Lehrling die Zwischenprüfung nicht, so trifft die zuständige kantonale Behörde die sich daraus ergebenden notwendigen Anordnungen nach Anhören der Prüfungskommission. Hievon ist der Zentralkommission Kenntnis zu geben.
Art. 18.
Die Prüfungsarbeiten bleiben in der Verwahrung der Prüfungskommission.
Sie können von der Zentralkommission zur weiteren Bearbeitung eingefordert werden.
V. Einsprachen und Beschwerden.
Art. 19.
Allfällige Einsprachen und Beschwerden über die Anwendung des vorliegenden Eeglementes sind im einzelnen Falle der zuständigen kantonalen Behörde innert 14 Tagen einzureichen. Diese entscheidet endgültig.
Im Falle einer Beschwerde gegen den Befund der Prüfungskommission über die vom Lehrling abgelegte Zwischenprüfung ordnet die zuständige kan-
215 tonale Behörde, sofern sie nach Anhören der Zentralkommission die Einsprache als begründet erachtet, eine neue Prüfung bzw. eine Ergänzungsprüfung an.
Dabei können dem Einsprecher die Kosten der zweiten Prüfung bis zu zwei Drittem auferlegt werden, wenn diese kein besseres oder nur ein unwesentlich verändertes Eesultat ergibt. Für die zweite Prüfung kann vom Beschwerdeführer die Stellung einer entsprechenden Kaution verlangt werden.
VI. Finanzielles.
Art. 20.
Die Kosten der Zwischenprüfungen werden wie folgt getragen: a. vom Bund nach Massgabe der bestehenden Subventionsvorschriften und der vorhandenen Kredite; b. von den Kantonen gemäss Vereinbarung mit der betreffenden Prüfungskommission ; o. von den Lehrbetrieben gemäss Vereinbarung mit der betreffenden Prüfungskommission ; d. von den in Art. l genannten Berufsverbänden.
Die Berufsverbände übernehmen den Best der Prüfungskosten sowie die Kosten der Zentralkommission.
Art. 21.
Über die Kosten der Zwischenprüfungen haben die Zentralkommission und die Prüfungskommissionen gesonderte Eechnung zu führen.
Jede Prüfungskommission hat für ihren Kreis Voranschlag und Eechnung der zuständigen kantonalen Behörde und der Zentralkommission rechtzeitig einzureichen.
Die Zentralkommission erstellt zuhanden des Bundesamtes für Industrie, Gewerbe und Arbeit Voranschlag, und Eechnung für alle Prüfungskreise.
Die Eechnung muss spätestens bis zum 81. Januar des folgenden Jahres beim Bundesamt eintreffen und die Abrechnung über die Beitragsleistung von dritter Seite (Kantone, Lehrbetriebe usw.) enthalten.
In die Eechnungen sind nur folgende Ausgaben aufzunehmen: a. die Entschädigungen an den Vorsitzenden, die Experten und die benötigten Hilfskräfte; b. die Druckkosten, Porti und Gesprächstaxen.
Die Entschädigungen an die Vorsitzenden und an die Experten werden von den zuständigen kantonalen Behörden in Verbindung mit der Prüfungskommission festgesetzt.
216 VII. Schlussbestimmungeii, ·
Art. 22.
Das vorliegende Eeglement ist von den beteiligten Berufsverbänden angenommen worden. Es tritt nach Genehmigung durch das eidgenössische Volkswirtschaftsdepartement in Kraft.
Art. 23.
Abänderungen im Eeglement oder dessen Aufhebung können nur durch Beschluss der unterzeichneten Berufsverbände vorgenommen werden. Beide Massnahmen bedürfen der Genehmigung des eidgenössischen Volkswirtschaftsdepartements.
Zürich, den 21. Januar 1988.
Schweizerischer Buchdruckerverein, Der Präsident:
Der Sekretär:
R. Furrer,,
Marti.
Zürich, den 24. Januar 1938.
Schweizerischer Faktorenverband, Der Präsident: 0. Haudenschild.
Der Sekretär: E. Yolkart.
Bern, den 27. Januar 1938.
Schweizerischer Der Präsident: H. Huber.
Typographenbund, Der Sekretär: J. Schlumpt'.
Luzern, den 25. Januar 1938.
Schweizerische
Buchdruckergewerkschaft,
Der Präsident: J. Disler. .
Der Sekretär: E. Saladin.
217
Gestützt auf Art. 17, Abs. 2, des Bundesgesetzes vom 26. Juni 1980 über die berufliche Ausbildung und Art. 24 der zugehörigen Verordnung I vom 28. Dezember 1982 wird den obigen Berufsverbänden auf Grund des vorliegenden Reglementes die Durchführung der Zwischenprüfungen im Buchdruckgewerbe übertragen.
Bern, den 18. Februar 1938.
Eidgenössisches Volkswirtschaftsdepartement : Obrecht.
Vollzug des Berufsbildungsgesetzes.
Das vom Schweizerischen Detaillistenverband eingereichte Reglement über die Durchführung von hohem Fachprüfungen im Detailhandel ist, nachdem die im Bundesblatt vom 29. Dezember 1937 angesetzte Einsprachefrist am 27. Januar a. c. unbenutzt abgelaufen war, vom eidgenössischen Volkswirtschaftsdepartement am 24. Februar 1938 genehmigt worden.
Gemäss Art. 39 der Verordnung I zum Bundesgesetz über die berufliche Ausbildung wird hievon Kenntnis gegeben.
Bern, den 25. Februar 1938.
787
Bundesamt für Industrie, Gewerbe und Arbeit.
# S T #
Wettbewerb- and Stellenausschreibungen, sowie Anzeigen.
Fernkabelanlage Arth-Goldau--Pfäffikon/Schwyz.
Die Telegraphen- und- Telephonverwaltung eröffnet hiermit Konkurrenz über die Ausführung der Grabarbeiten für die Kabelanlage Arth-Pfäffikon. Die Kabel werden in einem Kanal aus Zoreseisen verlegt. Die Strecke wird in 4 Baulose eingeteilt. Als 5. Los wird gleichzeitig die Abzweigstrecke Steinerberg-Schwyz gebaut.
Die eventuelle Unterteilung der hiernach bezeichneten Baulose bleibt vorbehalten.
Baulos I. Von der automatischen Zentrale (Kabelhaus) in Arth über Steinerberg bis Ecce Homo.
Trassenlänge ca. 8100 m.
Erd- und Felsaushub für Leitungsgraben und Spieissgruben ca. 2740 m3.
Betonmauerwerk ca. 34 m3.
Baulos II. Von Ecce Homo über Sattel, Rothenturm bis Äussere Altmatt.
Trassenlänge ca. 10 540 m.
Leitungsgraben 3und Gruben ca. 3560 m3.
Beton ca. 85 m .
Schweizerisches Bundesarchiv, Digitale Amtsdruckschriften Archives fédérales suisses, Publications officielles numérisées Archivio federale svizzero, Pubblicazioni ufficiali digitali
Bekanntmachungen von Departementen und andern Verwaltungsstellen des Bundes.
In
Bundesblatt
Dans
Feuille fédérale
In
Foglio federale
Jahr
1938
Année Anno Band
1
Volume Volume Heft
09
Cahier Numero Geschäftsnummer
---
Numéro d'affaire Numero dell'oggetto Datum
02.03.1938
Date Data Seite
196-217
Page Pagina Ref. No
10 033 541
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