97
# S T #
Bundesratsbeschluss über
die Allgemeinverbindlicherklärung des Gesamtarbeitsvertrages für das Schreiner- und Glasergewerbe der deutsch- und italienischsprachigen Schweiz (Vom 28. Juni 1963)
Der Schweizerische B u n d e s r a t , gestützt auf Artikel 7, Absatz l des Bundesgesetzes vom 28. September 1956 über die Allgemeinverbindlicherklärung von Gesamtarbeitsverträgen, beschliesst :
Art. l Die in der Beilage wiedergegebenen Bestimmungen des Gesamtarbeitsvertrages vom 12. Januar 1963 für das Schreiner- und Glasergewerbe der deutsch- und italienischsprachigen Schweiz werden allgemeinverbindlich erklärt.
2 Zwingende Vorschriften des Bundes und der Kantone sowie für den Arbeitnehmer günstigere vertragliche Abmachungen bleiben vorbehalten.
1
Art. 2 1
Die Allgemeinverbindlicherklär ung wird für das ganze Gebiet der Kantone Zürich, Bern (ohne Amtsbezirke Courtelary, Delsberg, Freiberge, Münster, Neuenstadt und Pruntrut), Luzern, Uri, Schwyz, Obwalden, Nidwaiden, Glarus, Zug, Solothurn, Baselland, Schaffhausen, Appenzell A.-Eh., Appenzell I.-Eh., St. Gallen, Graubünden, Aargau, Thurgau und Tessin ausgesprochen.
2 Die allgemeinverbindlich erklärten Bestimmungen des Gesamtarbeitsvertrages finden Anwendung auf die Dienstverhältnisse zwischen den Inhabern von Bau- und Möbelschreinereien sowie von Glasereien (im Kanton Graubünden auch die Inhaber von Zimmereien) und ihren gelernten und ungelernten Arbeitnehmern. Ausgenommen sind : Bundesblatt. 115. Jahrg. Bd. II.
7
98
a. Betriebe, die dem Gesamtarbeitsvertrag für die schweizerische EngrosMöbelindustrie unterstehen ; b. Schreinerei- und Glasereiarbeiter in Anstalten, Hotels und Betrieben der Industrie ausserhalb des Schreiner- und Glasergewerbes; c. Arbeitnehmer in gemischten Betrieben, die keine auf dem Markt angebotene Schreinerei- und Glasereiarbeiten ausführen; d. Büropersonal, technische und andere Angestellte sowie Lehrlinge im Sinne der Bundesgesetzgebung über die berufliche Ausbildung.
Art. 8 Dieser Beschluss tritt am 15. Juli 1963 in Kraft und gilt bis zum 31. Dezember 1964.
Bern, den 28, Juni 1963.
Im Namen des Schweizerischen Bundesrates, Der B u n d e s p r ä s i d e n t : Spühler Der Bundeskanzler: Ch. Oser
99 Beilage
Gesamtarbeitsvertrag fiir das Schreiner- und Glasergewerbe der deutschund italienischsprachigen Schweiz abgeschlossen am 12. Januar 1963 zwischen dem Verband schweizerischer Schreinermeister und Mobelfabrikanten, einerseits, und dem Schweizerischen Bau- und Holzarbeiterverband, dem Christlichen Holz- und Bauarbeiterverband der Schweiz sowie dem Sohweizerisohen Verband evangelischer Arbeiter und Angestellter, anderseits.
Allgemeinverbindlich erklarte Bestimmungen
Art. 3 Den vertragsohliessenden Verbanden steht im Sinne von Artikel 323tw, Gemeinsame Absatz 1 des Obligationenrechts ein gemeinsamer Anspruoh auf Einhaltung des Durchfuhrung Gesamtarbeitsvertrages gegenuber den beteiligten Arbeitgebern und Arbeitnehmern zu.
2 Art. 4 i Paritatische 2 BerufsDie zentrale paritatische Berufskommission ist berechtigt, Kontrollen iiber kommission die Einhaltung dieses Vertrages durchzufuhren. Sie kann mit der Kontrolle auch und Kontrolle die regionalen und kantonalen paritatischen Berufskommissionen betrauen.
3 Brgibt die Kontrolle, dass der Gesamtarbeitsvertrag nicht eingehalten wird, so hat die paritatische Berufskommission den fehlbaren Arbeitgeber aufzufordern, den Bestimmungen nachzukommen und vorenthaltene geldliohe Leistungen dem Arbeiter naohzuzahlen.
4 Der fehlbare Arbeitgeber hat 25 Prozent der Naohzahlungen als Konventionalstrafe in die Kasse der paritatischen Berufskommission einzuzahlen. Die Konventionalstrafen werden zur Deokung der Kosten des Vollzuges des Gesamtarbeitsvertrages verwendet.
Art. 9 1
1 Die ersten zwei Woohen naoh Arbeitsaufnahme gelten als Probezeit, wahrend welcher das Arbeitsverhaltnis jederzeit, ohne Einhaltung einer Kiindigungsfrist, aufgelost werden kann.
2 Nach der Probezeit betragt die gegenseitige Kiindigungsfrist 14 Tage, auch im iiberjahrigen Dienstverhaltnis.
3 Die Kundigung kann nur an einem Zahltag oder am letzten Arbeitstag der Woche eriolgen.
Art. 10 1 Die normalen wochentlichen Arbeitszeiten betragen: a. in den Kantonen Zurich; Bern (nur die Gemeinden Bern, Bolligen, Bremgarten, Koniz, Muri, Stettlen, Wohlen, Amtsbezirk Biel, Nidau, Port soweit nordlich der Aare, Tiischerz, Amtsbezirk Thun und Uttigen); Zug;
Anstellung und Kiindigung
Arbeitszeit
100 Solothurn (ohne die Bezirke Dorneok und Thierstein); Baselland; Schaffhausen; St.Gall&n (nur die Gemeinden St.Gallen, Goldach, Borsohach, Borschacherberg); Aargau; Tessin: fur alle Betriebe, die dem Fabrikgesetz unterstellt s i n d . . . 45 Stunden fur die ilbrigen Betriebe in stadtischen Verhaltnissen (Tessin ganzes Kantonsgebiet, im Kanton Zug die Gemeinden Baar, Cham, Hiinenberg, Bisoh, Steinhausen, Walohwil und Zug) 45 Stunden fur die iibrigen Betriebe in halbstadtischen Verhaltnissen. . 47 Stunden fur die iibrigen Betriebe in landliohen Verhaltnissen (im Kanton Zug die Gemeinden Menzingen, Neuheim, Oberageri und Unterageri) 49 Stunden b. in den Kantonen Bern (ohne die unter lit. a. aufgefiihrten Gebiete); Luzern; Uri; Schwyz;Obwalden;Nidwalden;Glarus;Solothu/rn (nur die Bezirke Dorneck und Thierstein); Appenzett A.-Rh.; Appenzell I.-Rh.; St. Gallen (ohne die unter lit. a. genannten Gebiete); Graubunden; Thurgau: ftir alle Betriebe. die dem Pabrikgesetz unterstellt sind. . . 46 Stunden fiir die iibrigen Betriebe in stadtischen Verhaltnissen. . . . 46 Stunden ftir die iibrigen Betriebe in halbstadtischen Verhaltnissen. . 48 Stunden fur die iibrigen Betriebe in landlichen Verhaltnissen . . . . 50 Stunden 2 Die Binteilung in die stadtische, halbstadtische und landliohe Zone erfolgt naoh dem Ortsohaftsverzeiohnis, das fur die AHV-tibergangsrenten massgebend war, soweit in den bestehenden Gesamtarbeitsvertragen keine andere Zoneneinteilung vorgesehen ist.
Arbeitslohn
i
Art. 11
2 Der Durohsohnittslohn inkl. Ausgleioh fiir die Arbeitszeitverkurzung betragt pro Betrieb:
Gebiete
Betriebsdurchsclmittslohne Berufsarbeiter Hilfsarbeiter bis ab bis ab 31.12.63 1.1.64 31.12.63 1.1.64
Ir.
Kanton Zurich Stadt Zurich und Gemeinde Zollikon: a. Schreinergewerbe: Gelernte Berufsarbeiter . .
Branohenkundige Hilfsarbeiter Schreiner-Anschlager . . .
b. Glasergewerbe: Gelernte Berufsarbeiter . .
Angelernte Werkstattarbeiter Hilfsarbeiter Glaser-Anschlager . . . .
Angelernte Glaser-Anschlager Winterthur, Adliswil, Dietikon, Oberengstringen, Schlieren, Unterengstringen, Wallisellen . .
Jr.
Fr.
Zone
Fi.
I 4.60
4.70
5.20
5.30
4.60
4.70
5.10
5.20
4.60
4.70
4.35
4.45
4.05
4.15
4.80 4.--
4.40 4.10
3.70
3.80
II
Gebiete
Bassersdorf, Birmensdorf, Dietlikon, Diibendorf, Erlenbach, Fallanden, Peuerthalen, Flurlingen, Greifensee, Herrliberg, Horgen, Kilchberg, Kloten, Kusnaoht, Langnau a. A., Meilen, Oberrieden, Opfikon. Regensdorf, Richterswil, Rtinilang, Ruachlikon, Ruti, Schwerzenbach, Thalwil, Uitikon, Urdorf, Uster, Wadenswil, Weiningen, Wetzikon, Zumikon. .
Aesch, Bachenbtilacli, Bulach, Brutten, Dielsdorf. Dinliard, Durnten, Elsau, Pehraltorf, Preienstein, Geroldswil. GlattMden, Gossau, Gross-Andelfingen, Hinwil, HocMelden, Hombreohtikon, Hori. Ulnau, Kemptthal, Klein-Andelfingen, Kyburg, Lindau. Mannedorf, Maur, Neftenbaoh, Niederglatt, Oberglatt,0etmla. d.L.,Pfaffikon, Pfungen, Riokenbaoh, Rorbas, Sohlatt, Seuzaob., Stafa, Uetikon, Volketswil, Wald, Wangen, Wiesendangen, Winkel, ZeU tJbrige Gemeinden Kanton Bern Amtibezirk Aarberg Amtsbezirk Aarwangen Langenthal, Aarwangen, Lotzwil, Obersteokholz, Roggwil.
Thunstetten Ubrige Gemeinden Amtsbezirk Bern Bern, Bolligen (nur Ostermundigen), Koniz (nur Dorf, Liebefeld, Spiegel, Gurtenbiinl, Wabern), Muri Bolligen (ubrige Gemeinde), Bremgarten, Koniz (ubrige Gemende), Stettlen, Wohlen, Zollikofen (Dorf) ttbrige Gemeinden Amtsbezirk Bid
Betriebsduichsclmittslohne Bemfsarbeiter HUfsarbeiter bis ab bis ab
Zone
31.12.63
1.1.64
31.12.63
1.1.64
Fr.
Fr.
Fr.
Fr.
4.25
4.35
3.62
3.72
III
4.15 4.05
4.25 4.15
3.53 3.45
3.63 3.55
IV V
4.05
4.15
3.45
3.55
V
3.95 3.85
4.05 3.95
3.36 3.28
3.46 3.38
VI VII
4.35
4.45
3.70
3.80
II
4.25 4.15 4.35
4.35 4.25 4.45
3.62 3.53 3.70
3.72 3.63 3.80
III IV II
102 Gebiete
Amtsbezirk Buren Lengnau, Pieterlen Übrige Gemeinden Amtsbezirk Burgdorf Burgdorf Aefligen, Ersigen, Hasle bei Burgdorf, Hindelbank, Kirchberg, Koppigen, Krauchthal, Lyssach, Oberburg, RüdtligenAlchenflüh, Willadingen . . .
Übrige Gemeinden Amtsbezirk Erlach Amtsbezirk Fraubrunnen Münchenbuchsee Übrige Gemeinden Amtsbezirk Frutigen Amtsbezirk Interlaken Bönigen, Darligen, Interlaken, Leissigen, Matten bei Interlaken, Ringgenberg, Unterseen, Wilderswil Beatenberg, Grindelwald, Gsteigwiler, Gündlischwand, Habkern, Iseltwald, Isenfluh, Lauterbrunnen, Lütschental, Niederried bei Interkalen, Oberried bei Interlaken, Saxeten .
Übrige Gemeinden Amtsbezirk Konolfingen Münsingen, Worb Biglen, Grosshöchstetten, Herbligen, Kiesen, Konolfingen, Niederhünigen, Niederwichtrach, Oberdiessbach, Oberwichtrach, Oppligen, Ruhigen, Tägertschi, Walkringen, Zäziwil .
Übrige Gemeinden Amtsbezirk Lauf en Amtsbezirk Laupen Amtsbezirk Nidau Nidau, Tüscherz Aegerten, Brügg, Ipsach, Orpund, Port, Studen, Sutz-Lattrigen Übrige Gemeinden
Betriebsdurchschnittslöhne Berufsarbeiter Hilfsarbeiter bis ab bis ab 31.12.63 1.1.64 31.12.63 1.1.64 Fr.
Fr.
Fr.
ïr.
Zone
4.15 4.05
4.25 4.15
3.53 3.45
3.63 3.55
IV V
4.05
4.15
3.45
3.55
V
3.95 3.85 3.95
4.05 3.95 4.05
3.36 3.28 3.36
3.46 3.38 3.46
VI VII VI
3.95 3.85 3.95
4.05 3.95 4.05
3.36 3.28 3.36
3.46 3.38 3.46
VI VII VI
4.15
4.25
3.53
3.63
IV
4.05 3.85
4.15 3.95
3.45 3.28
3.55 3.38
V VII
4.05
4.15
3.45
3.55
V
3.95 3.75 3.95 3.85
4.05 3.85 4.05 3.95
3.36 3.19 3.36 3.28
3.46 3.29 3.46 3.38
VI VIII VI VII
4.35
4.45
3.70
3.80
II
4.15 4.05
4.25 4.15
3.53 3.45
3.63 3.55
IV V
103 Gebiete
Amtsbezirk Niedersimmental. .
Amtsbezirk Oberhasli Meiringen Übrige Gemeinden Amtsbezirk Obersimmental . .
Amtsbezirk Saunen Amtsbezirk Schwarzenhurg . .
Amtsbezirk Seftigen Belp, Kehrsatz, Uttigen . . .
Burgistein, Gelterfingen, Gerzensee, Gurzelen, JabergT Kaufdorf, Kienersruti, Kirchdorf, Kirchenthurnen, Lohnstorf, Mühlethurnen, Noflen, Biggisberg, Bümligen, Seftigen, Tuffen, Wattenwil Übrige Gemeinden Amtsbezirk Signait Langnau im Emmental . . .
Übrige Gemeinden Amtsbezirk Thun Amtsbezirk TrachselwcM Huttwil, Lützelflüh (nur Dorf), Büegsau (nur Dorf und Büegsausohachen) Übrige Gemeinden Amtsbezirk Wangen Herzogenbuchsee Wangen an der Aare Übrige Gemeinden
Betriebsdurchschnittslöhne Berufsarbeiter Hilfsarbeiter bis ab bis ab 31.12.63 1.1.64 31.12.63 1.1.64 Fr.
Fr.
Fr.
Fr
Zone
3.95
4.05
3.36
3.46
VI
3.85 3.75 3.95 3.95 3.85
3.95 3.85 4.05 4.05 3.95
3.28 3.19 3.36 3.36 3.28
3.38 3.29 3.46 3.46 3.38
VII VIII VI VI VII
4.15
4.25
3.53
3.63
IV
3.85 3.75
3.95 3.85
3.28 3.19
3.38 3.29
VII VIII
3.85 3.75 4.15
3.95 3.85 4.25
3.28 3.19 3.53
3.38 3.29 3.63
VII VIII IV
3.85 3.75
3.95 3.85
8.28 3.19
3.38 3.29
VII VIII
3.95 3.85 3.75
4.05 3.95 3.85
3.36 3.28 3.19
3.46 3.38 3.29
VI VII VIII
Kanton Luzern Bmmen, Horw, Kriens, Littau, Luzern Adligenswil, Buchram, Ebikon, Hoohdorf, Malters, Meggen, Beiden, Boot, Bothenburg, Sursee, Udligenswil, Vitznau, Weggis, Wolhusen Übrige Gemeinden
4.25
4.35
3.62
3.72
III
4.05 3.85
4.15 3.95
3.45 3.28
3.55 3.38
V VII
Kanton Uri Altdorf, Attinghausen, Bürglen, Erstfeld, Pluelen, Schattdorf, Seedorf Übrige Gemeinden
3.95 3.75
4.05 3.85
3.36 3.19
3.46 3.29
VI VIII
104 Gebiete
Betriebsdurchsclmittslohne Berufsarbelter Hilfsarbeiter bis ab bis ab 31.12.63 1.1.64 31.12.63 1.1.64 Tr.
Vi.
Fr.
Fr.
Zone
Kanton Schwyz Arth, Bach, Brunnen, Einsiedeln, Freienbaoh, Galgenen, Goldau, Kussnacht am Bigi, Laohen, Pfaffikon, Schwyz, Sohindellegi, Siebnen, WoHerai tjbrige Gemeinden Kanton Obwalden Sarnen Ubrige Gemeinden
3.95 3.85
4.05 3.95
3.36 3.28
3.46 3.38
VI VII
3.85 3.75
3.95 3.85
3.28 3.19
3.38 3.29
VII VIII
Kanton Nidwalden Hergiswil tibrige Gemeinden Kanton Glarus
3.95 3.85 3.85
4.05 3.95 3.95
3.36 3.28 3.28
3.46 3.38 3.38
VI VII VII
Kanton Zug Baar, Cham, Hiinenberg, Bisoh, Steinhausen, Walohwil, Zug .
Ubrige Gemeinden
4.05 3.85
4.15 3.95
3.45 3.28
3.55 3.38
V VII
4.15
4.25
3.53
3.63
IV
4.05
4.15
3.45
3.55
V
3.95
4.05
3.36
3.46
VI
4.25
4.35
3.62
3.72
III
4.15 4.05
4.25 4.15
3.53 3.45
3.63 3.55
IV V
4.25
4.35
3.62
3.72
III
Kanton Solothurn Bezirke Solothurn, Lebern, Kriegstetten, Olten sowie die Gemeinde Dornach Bezirke Gosgen, Balsthal-Gau, Balsthal-Tal Bezirke Buoheggberg, Dorneok (ohne Dornaoh), Thierstein . .
Kanton Baselland Bezirk Arleaheim sowie die Gemeinden Augst, Frenkendorf, Fullinsdorf, Lauaen, Liestal, Pratteln Arisdori, Bookten, Buokten, Diepflingen, Bubendorf, Gelterkinden, Holstein, Itingen, Laufelfingen, Niederdorf, Oberdorf, Beigoldswil, Bumlingen, Sissaoh, Thurnen, Waldenburg, Ziefen Ubrige Gemeinden Kanton Schaffhausen
Schaf f hausen, Herbhngen (ohne Gennersbrann), Neuhausen am Rheinfall, Thayngen
105 Gebiete
Beringen, Stein amRhein.Herblingen (Gennersbrunn), Stetten (nur Wohnkolonie Schweizersbild) T3brige Gerueinden .
. .
Kanton Appenzell A.-Rh.
Herisau, Teuf en, Waldstatt . .
tlbrige Gemeinden Kanton Appenzell I.-Rh. . . .
B etriebsdurchschnittslohne HUfsarbeiter Berufsarbeiter bis ab bis ab 31.12.63 1.1.64 31.12.63 1.1.64 Fr Fr, Fr.
Fr.
Zone
4.05 3.95
4.15 4.05
3.45 3.86
3.55 3.46
V VI
3.95 3.75 3.75
4.05 3.85 3.85
3.36 3 19
3.46 3.29
VI VIII
3.19
3.29
VIII
4.25
4.35
3.62
3.72
III
4.05
4.15
3.45
3.55
V
3.95
4.05
3.36
3.46
VI
3.85
3.95
3.28
3.38
VII
3.75
3.85
3.19
3.29
VIII
4.05
4.15
3.45
3.55
V
3.95
4.05
3.36
3.46
VI
3.75 3.85
3.85 3.95
3.19 3.28
3.29 3.38
VIII VII
Kanton St. Gallen
St.Gallen Flawil, Goldaoh, Gossau. Henau, Jona, Oberuzml, Rapperswil, Rorsohaoh, Rorschacherberg Wattwil, Lichtensteig, Butschwil, Kirohberg (nur Dorf und Bazenheid) sowie die ubrigen Gemeinden der Bezirke St. Gallen, Rorsohaoh, Unterrheintal, Oberrheintal, Wil, Gossau . .
Bezlrke Werdenberg, Sargans, Gaster, See (ubrige Gemeinden), Alt-Toggenburg (ubrige Gemeinden), Unter-Toggenburg (ubrige Gemeinden) . .
Bezirke Ober-Toggenburg und Neu-Toggenburg Kanton Graubunden
Arosa, Chur, Lenzerheide sowie die Kreise Ghurwalden, Davos, Funf-Dorfer, Klosters, Maienfeld, Ober-Bngadin, Rhazims, Trins Kreise Domlesohg, Jenaz, Kublis, Luzein, Sohanfigg (ohne Aroaa), Sohiers, Seewis, Thusis Kreise Avers, Bergell, Brusio, Disentis, Lugnez, Mtuistertal, Poschiavo, Ruis, Safien . . .
Ubrige Gemeinden und Kreise Kanton Aargau
Aarau, Baden, Brugg, Buchs, Ennetbaden, Brlinsbaoh, Kut-
106 Gebiete
tigen, Lauffohr, Lenzburg, Neuenhof, Niederlenz, Rheinfelden, Rohr, Staufen, Suhr, Strengelbach, Umiken, Wettingen, Windisch, Zofingen . . .
Aarburg, Bremgarten, Brittnau, Bunzen, Burg, Dottikon, Dottingen, Pahrwangen, Pislisbach, Prick, Gebenstorf, Granichen, Hagglingen, Hausen, Hunzenschwil, Kaiseraugst, Killwangen, Klingnau, Koblenz, Kolliken, Laufenburg, Magden, Meisterschwanden, Mellingen, Menziken, Mohlin, Morigen-Wildegg, Mumpf, Murgenthal, Muri, Oberentfelden, Oberkulm, Obersiggenthal, Oftringen, Othmargingen, Reinach, Rothrist, Rupperswil, Safenwil, Sohafisheim, Schoftland, Seengen, Seon, Spreitenbach, Turgi, Unterehrendingen, Unterentfelden, Unterkulm, Villmergen, Vordemwald, Wohlen, Wurenlingen, Wurenlos, Zufikon, Zurzach Ubrige Gemeinden Kanton Thurgau Alle dem Pabrikgesetz unterstellten Betriebe und die dem Pabrikgesetz nicht unterstellten Betriebe in den Gemeinden: Aadorf, Amriswil, Arbon, Bischofszell, Diessenhofen, Prauenfeld, Kreuzlingen, Romanshorn, Steckborn, Weinfelden .
Die dem Pabrikgesetz nicht unterstellten Betriebe in den ubrigen Gemeinden Kanton Tessin Alle dem Pabrikgesetz unterstellten Betriebe und die dem Pabrikgesetz nicht unterstellten Betriebe in den nachstehenden Gemeinden
Betriebsdurchschnittslohne Berufsarbeiter Hilfsarbeiter bis ab bis ab 31.12.63 1.1.64 31.12.63 1.1.64 Fr.
Fr.
Fr.
Fr.
Zone
4.15
4.25
3.53
3.63
IV
4.05 3.95
4.15 4.05
3.45 3.36
3.55 3.46
V VI
4.05
4.15
3.45
3.55
V
8.95
4.05
3.36
3.46
VI
107 Gebiete
Betriebsdurchsclmittslóhne Berufsarbeiter Hilfsarbeiter bis ab bis ab 31.12. 63 1.1. 64 31.12. 63 1.1. 64 Fr.
Fr.
Fr.
Fr.
Zone
Bezirk Bellinzona (Arbedo-Castione, Bellinzona, Camerino, Giubiasoo, Monte Carasso, Sementina) Bezirk Locamo (Asoona, Brissago, Gordola, Locamo, Losone, Minusio, Muralto, Orselina, Ronco sopra Ascona, Tenero) Bezirk Lugano (Aldesago, Breganzona, Canobbio, Castagnola, Gandria, Gentilino, Lugano, Massagno, Melide, Montagnola, Pambio-Noranco, Paradiso, Porza, Pregassona, Savosa, Sorengo, Vezia, Viganello) Bezirk Mendrisio Bezirk Riviera (nurBiasca) 3.95 4.05 3.36 3.46 VI Die dem Fabrikgesetz nicht unterstellten Betriebe in den übrigen Gemeinden 3.85 3.95 3.28 3.38 VII 3 Als Berufsarbeiter gelten jene Arbeitnehmer, die eine Lehre absolviert haben und in diesem Beruf arbeiten.
4 Schwächliche, invalide und jugendliche Arbeitnehmer bis zum 20. Altersjahr fallen für die Berechnung des Betriebsdurchschnittslohnes ausser Betracht.
Art. 12 1 Die Lohnzahlung findet alle 14 Tage statt, und zwar innert der Arbeitszeit. Lohnzahlung 2 Als Deckung werden höchstens drei Taglöhne zurückbehalten.
3 ...
Art. 13 1 Die Arbeitnehmer haben Anspruch auf bezahlte Ferien. Diese betragen : Ferien für das 1. bis 4.Dienstjahr im gleichen Betrieb 12 Arbeitstage für das 5. bis 14. Dienstjahr im gleichen Betrieb sowie ab demjenigen Kalenderjahr, in dem der Arbeitnehmer sein 32. Altersjahr vollendet und mindestens 2 Jahre im gleichen Betrieb gearbeitet hat 15 Arbeitstage ab 15. Dienstjahr im gleichen Betrieb sowie ab demjenigen Kalenderjahr, in dem der Arbeitnehmer sein 50. Altersjahr vollendet und mindestens 5 Jahre im gleichen Betrieb gearbeitet hat 18 Arbeitstage z Der Samstag gilt als ganzer Arbeitstag, auch in Betrieben mit Fünftagewoche.
108 3 Die Vergütung für einen Feiertag entspricht dem sechsten Teil des normalen Wochenlohnes. Der normale Wochenlohn ist gleich der vertraglichen wöchentlichen Arbeitszeit multipliziert mit dem normalen Stundenlohn.
4 Bei der Berechnung der Dienstjahre zählt das Eintrittsjahr mit, sofern das Dienstverhältnis his zum Ende des betreffenden Kalenderjahres wenigstens sechs Monate gedauert hat. Frühere Dienstjahre beim gleichen Arbeitgeber werden voll angerechnet, Lehrzeit ausgenommen.
5 Arbeitnehmer, die im JJaufe des Jahres in einen Betrieb ein- oder aus einem Betrieb austreten, haben einen Prorata-Ferienanspruch. Bruchteile von 15 und mehr Tagen zählen als ganzer Monat, Bruchteile von weniger als 15 Tagen werden nicht berücksichtigt.
6 Der Arbeitnehmer hat sich über den Ferienantritt mit seinem Arbeitgeber zu verständigen und auf dringende Arbeiten Rücksicht zu nehmen. In der Regel sind die Ferien zusammenhängend zu beziehen.
7 Der Ferienanspruch wird anteilmässig, d. h. pro Monat um 1/w, reduziert, wenn a. Betriebseinschränkungen oder Betriebseinstellungen innert Jahresfrist zwei Monate übersteigen, b. der Ausfall durch Krankheit, Unfall und Militärdienst innert Jahresfrist mehr als zwei Monate beträgt.
8 Die Ferien dürfen weder durch Geldleistungen noch durch andere Vergünstigungen abgegolten werden. Vorbehalten bleibt die Abgeltung bei Beendigung des Dienstverhältnisses.
9 Für Anschläger, die ihren Arbeitgeber öfters wechseln, wird der Ferienanspruch gemäss Absatz l in Prozenten vergütet, und zwar mit 5 Prozent des Bruttolohnes bis zum 49. Altersjahr, mit 6 Prozent ab 50. Altersjahr.
?eï"t?gs~ eutscnadigung
Art. 14 Jedem Arbeitnehmer sind für sechs 6 in den verschiedenen Zonen ..
, , -.^ ,-, . , .. ,.
, ,Feiertage -, gemass Art. 11 Entschädigungen zu bezahlen: Zone I Fr. 28.-- Zone II Fr. 27.-- Zone III Fr. 26.-- Zone IV Fr. 25.-- Zone V Fr. 24.-- Zone VI Fr. 23.-- Zone VII Fr. 22.-- Zone VIII Fr. 21.-- 2 Die Entschädigungen sind jeweils mit dem laufenden Zahltag auszurichten.
3 Im Kanton Tessin wird pro Feiertag der Lohn von 8 Stunden bezahlt.
1
Art. 15 Krankengeldi Der versicherungsfähige Arbeitnehmer muss für ein Krankengeld ver- v Versicherung gjßhert sein. Die Wahl des Versicherungsträgers ist Sache der direkten Verständigung zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer.
3 Die Krankengeldversicherung hat ein tägliches Krankengeld von mindestens 50 Prozent des Lohnes vorzusehen. Die Genussbereohtigungsdauer muss 360 Tage innerhalb von 540 aufeinanderfolgenden Tagen und bei Erkrankung an Tuberkulose 1800 Tage innerhalb von sieben aufeinanderfolgenden Jahren betragen. Die Karenzzeit darf nicht länger als 3 Monate und die Wartefrist nicht länger als 2 Tage dauern.
109 3
Fur die Pramien dieser Krankengeldversichenmg (in der Regel 2 Prozent des Bruttolohn.es) hat der Arbeitgeber aufzukommen. Daduroh 1st die ihm gemass Art. 335 des Obligationenreohts obliegende Lohnzahlungspflicht im Krankheitsfalle dea Arbeitnehmers abgelost. Soweit der Arbeitnehmer zufolge Krankheitsanlagen bei Versioherungaeintritt von der Krankengeldversicherung ausgesohlossen wurde, gilt im Krankheitsfalle Art. 335 des Obligationenreohts.
Art. 16 Die Arbeitnehmer haben Anspruoh auf folgende Entschadigungen: Absenz% Tagesentschadigung bei militarisoher Inspektion, sofern am andern halben entsohadigung Tag gearbeitet wird; 1 Tagesentschadigung bei Heirat; 1 Tagesentschadigung bei Geburt eigener Kinder; 1 Tagesentschadigung bei Todesfall in der Familie (Ehegatte, Eltern und eigene Kinder).
2 Als Entschadigung ist der voile Lolm zu bezahlen, und zwar mit dem laufenden Zahltag.
Art. 17 1 Dem Arbeitnehmer ist es strengstens untersagt, wahrend seiner Freizeit Schwarzarbeit oder den Ferien Arbeiten zu Erwerbszwecken auszufuhren. Arbeitnehmer, die Sohwarzarbeit verriohten, konnen naoh schriftlicher Verwarnung sofort und ohne Entsohadigung fur die fristlose Auflosung des Dienstverhaltnisses entlassen werden.
2 Jeder Fall von Sohwarzarbeit ist der zentralen paritatisohen Berufskommission fur das Schreiner- und Glasergewerbe, Bahnhofplatz 9, Zurich 1, sohriftlioh unter Angabe der Personalien des Fehlbaren. des Ortea und der Zeit sowie der Art der ausgefiihrten Schwarzarbeit zu melden.
3 Arbeitnehmer, die gegen das Verbot der Sohwarzarbeit verstosaen, werden von der zentralen paritatisohen Berufskommission mit einer Konventionalstrafe belegt, deren Hohe naoh dem Versohulden und dem Umfang der ausgefiihrten Schwarzarbeit zu bemessen ist, jedoch im Einzelfalle 200 Franken nicht tibersteigen darf.
4 Diese Konventionalstrafe wird auch dem Arbeitgeber auferlegt, wenn er Sohwarzarbeit ausfuhren lasat oder diese in irgendwelcher Form begunstigt.
6 In leichten Fallen kann die Berufskommission von einer Konventionalstrafe absehen und dem Fehlbaren einen Verweis erteilen.
6 Die Konventionalstrafen milssen in die Kasse der zentralen paritatisohen Berufskommission einbezahlt werden: sie werden zur Deokung derKostendes Vertragsvollzuges verwendet.
1
110 Anhang
Vom Ortschaftsverzeichnis für die AHV-Übergangsrenten abweichende Zoneneinteilung auf Grund von Gesamtarbeitsverträgen Kanton Bern Städtische Zone: Biel (Amtsbezirk), Bolligen, Bremgarten, Burgdorf, Gasel, Köniz, Port (nördlich der Aare), Stettlen, Tüscherz und Wohlen.
Halhstädtische Zone: Hasle, Kirchberg, Lützelflüh, Oberburg und Rüegsauschachen.
Kanton Luzern Städtische Zone': Luzern, Emmen, Kriens, Horw, Littau.
Halbstädtische Zone: Adligenswil, Buchrain, Ebikon, Hochdorf, Malters, Meggen, Beiden, Boot, Rothenburg, Sursee, Udligenswil, Vitznau, Weggis und Wolhusen.
Ländliche Zone: alle übrigen Gemeinden.
Kanton Schwyz Ländliche Zone: Ganzes Gebiet.
Kanton Zug Städtische Zone: Baar, Cham, Hünenberg, Risch, Steinhausen, Walchwil und Zug.
Ländliche Zone: Alle übrigen Gemeinden.
Konton Schaffhausen Städtische Zone: Schaffhausen, Herblingen, Neuhausen am Rheinfall und Thayngen.
Halbstädtische Zone: Beringen, Stein am Rhein, Weiler Gennersbrunn (Gemeinde Herblingen) und Wohnkolonie Schweizersbild (Gemeinde Stetten).
Ländliche Zone : Alle übrigen Gemeinden.
Kanton Tessin Städtische Zone: Ganzes Gebiet.
7076
Schweizerisches Bundesarchiv, Digitale Amtsdruckschriften Archives fédérales suisses, Publications officielles numérisées Archivio federale svizzero, Pubblicazioni ufficiali digitali
Bundesratsbeschluss über die Allgemeinverbindlicherklärung des Gesamtarbeitsvertrages für das Schreiner- und Glasergewerbe der deutsch- und italienischsprachigen Schweiz (Vom 28. Juni 1963)
In
Bundesblatt
Dans
Feuille fédérale
In
Foglio federale
Jahr
1963
Année Anno Band
2
Volume Volume Heft
27
Cahier Numero Geschäftsnummer
---
Numéro d'affaire Numero dell'oggetto Datum
11.07.1963
Date Data Seite
97-110
Page Pagina Ref. No
10 042 175
Das Dokument wurde durch das Schweizerische Bundesarchiv digitalisiert.
Le document a été digitalisé par les. Archives Fédérales Suisses.
Il documento è stato digitalizzato dell'Archivio federale svizzero.